29-S: CONTRATOS INDEFINIDOS A COSTE DE TEMPORALES

septiembre 23, 2010


El contrato de fomento de la contratación indefinida era hasta ahora ese nuevo contrato “indefinido” con indemnización por despido de 33 días por año con un máximo de 24 mensualidades. Pero las empresas lo usaban poco. En primer lugar, porque tenían que justificar razones de funcionamiento de la empresa y se arriesgaban a tener que poner sus cuentas en manos del juez y las contabilidades irregulares podían ser detectadas. Lee el resto de esta entrada »